Nyheter

Nattorganisationen dräneras!

Publicerad 14 oktober, 2019 12:25

En bekymrad kommuninvånare har skrivit insändare om nattorganisationen i Vaggeryds kommun

Arkivfoto

Nattorganisationen i kommunen dräneras just nu på kompetent personal! Personal med lång erfarenhet och stor kompetens som just nu känner att ingen lyssnar på! Som känner sig nedtryckta och överkörda! Det är skrämmande att ingen högre upp, ovanför områdeschefen reagerar!? Att detta får fortgå?

I dagsläget är det 11 ur en personalgrupp på 23 (25 innan neddragningen) som sagt upp sig för att gå till andra anställningar i kommunen eller vidare för studier. Jag vet att det även är fler som söker sig mot nya utmaningar då de i sin nuvarande anställning motarbetas i stället för att uppmuntras. Att man inte lyssnar på sin personal. Anpassar scheman efter behov och önskemål från personalen. Tillmötesgår personalens önskemål att att slippa åka själv ute i patrullen.

Är det en sådan vård vi i kommunen vill ha? Minskad kompetens, minskad erfarenhet samt en personalgrupp med minskad engagemang som dessutom är missnöjd över en situation de ej kan påverka. En personalgrupp som är nedtryckt, som ej får tycka utan bara ska rätta sig efter vad som bestäms uppifrån. En grupp man inte lyssnar på. En grupp som hela tiden ska anpassa sig och lyda order!!! En grupp som blir bemött med att det är vars och ens eget val att avsluta sin anställning i kommunen om man inte trivs och om man är missnöjd!

Detta är skrämmande tycker jag. Att man inte lyssnar på dem, att man inte ifrågasätter vad som kan göras för att personalen ska stanna kvar.

Varför vill de inte jobba för att behålla kunskap och kompetens samt all den långa erfarenhet som finns i den här gruppen?

I dagsläget vill inte jag vara en av dem som blir gammal i den här kommunen. Att inte kunna få den vård jag kan komma att behöva när jag själv blir gammal. Att inte bli mött, bemött och sedd av kompetent personal med erfarenhet nog att klara av vad de kan komma att mötas av i mitt hem. En personal som är trygg i sitt arbete. Som har kollegor som stöttar och ställer upp på varandra. Som känner trygghet i sin yrkesroll och i att vara två och två när de åker runt i kommunen.

Som sagt var det är skrämmande och allt detta beroende på att det sparas på golvet och på en chef som inte lyssnar utan pekar med hela handen!!!

Allt detta i vår fina kommun som enligt dem i kommunhuset ska vara "En plats för att göra skillnad"

Gå in och läs på kommunens hemsida vilken fin värdegrund och vilka fina visioner de sätter upp! Frågan är bara varför det är så svårt att leva upp till dem även längst ut i verksamheterna?

Bekymrad kommuninvånare

Kommentarer

21

Dela dina tankar och bidra till en konstruktiv diskussion.

Håll en god ton. Skriv sakligt och respektfullt.

Skriv en kommentar

Din e-postadress publiceras inte.

Skriv sakligt och håll dig till ämnet.

Sortera:

Visar de 5 mest engagerade trådarna av 21 kommentarer.

    1. Alla anställda känner väldig oro för framtiden i denna kommun med omläggningar och ner dragningar men alla Chefer sitter väl väldigt säkra ?

  1. Kommuninvånare 2

    Håller med ovanstående! Gå ut med namn och stå för vad du säger!! Att hänga ut både chef och den nyrekryterade personalen ( som du uppenbart tycker är inkompetent) är en grov anklagelse. Jag tror inte ett ord på vad du säger förrän motsatsen är bevisad.

    1. Eftersom du inte går ut med namn är du väl en av de styrande som vet bäst,som att vi som bor vid en gata som blivit huvudled ska betala för dagvattnet och smuts från bilarna.

  2. Att inte våga stå för sina påhopp på i princip hela kommunens vårdarbetare är ynkedom! Har ALDRIG upplevt det du påstår trots idoga försök/besök inom vår omsorg. Att folk slutar är fullt normalt faktiskt och inte ovanligt heller konstigt nog. Hoppas att de med ditt tänk inte jobbar inom kommunens omsorg för då fordras radikala grepp, vi kan inte ha folk eller personal som smutskastar de som gör hantverket!

    1. Du har väll aldrig arbetat på natten eller åkt med nattpatrullen en natt så du har ingen aning om hur deras arbetssituation ser ut. Klart att de som gör hantverket ska få kritik om det inte görs bra. Att 11 stycken på så kort tid slutat är inte normalt i en sådan liten arbetsgrupp där alla har jobbat inom yrket nästan hela sitt liv men nu väljer att studera, byta arbete och till och med gå in pension tidigare pga att de inte längre trivs.

  3. Inte undra på att man vill vara anonym när man läser en del kommentarer! Och JA – det är varje individs fulla rätt att vara anonym! Tror att de som kräver namn här nog är ute efter ett ansikte som de kan skvallra och sprida hat mot. För sådan är kommunen. Att ni inte skäms för hur ni besvarar en insändare från vårdpersonal som är modig nog att våga protestera för en bättre vård och omsorg!